为有序有力落实辽宁省人力资源和社会保障厅《关于组织实施 2026 年 "百校千企" 人才对接计划的通知》（辽人社函〔2026〕31 号）和辽宁省教育厅《关于开展 2026 届高校毕业生就业 "百日冲刺" 行动的通知》文件精神，扎实推动学校2026届毕业生高质量充分就业，搭建用人单位与锦医学子精准对接、双向选择的优质交流平台，6 月 17 日，学校2026 年“百校千企”促就业夏季校园双选会在体育馆举办。
双选会现场秩序井然、气氛热烈，各用人单位展位前人头攒动。毕业生手持精心准备的简历，积极与招聘单位沟通交流，详细了解岗位要求、发展前景、薪资待遇等信息，展现出锦医学子积极向上、勇于追梦的精神风貌。学校党委书记白常凯，党委副书记、校长曲巍，党委常委、副校长温有锋来到招聘会现场，逐一走访各用人单位展位，与用人单位负责人深入交流，详细了解企业发展情况、人才需求标准及招聘进展，对用人单位的到来表示欢迎和感谢，希望校企双方进一步深化合作，共同为人才培养和就业工作贡献力量。校领导与现场求职的同学亲切交谈，了解大家的求职意向和就业进展，鼓励同学们把握就业机遇，找准职业定位，积极主动就业，在适合自己的岗位上实现人生价值。
白常凯指出，就业是最大的民生，高校毕业生就业工作关乎学生成长成才、家庭幸福安宁与社会稳定发展。当前正值2026届毕业生就业“百日冲刺”攻坚关键期，全校上下要进一步提高政治站位，不折不扣贯彻落实党中央、国务院及省委、省政府关于高校毕业生就业工作的各项决策部署，扎实落地“百校千企”人才对接计划，全力攻坚就业“百日冲刺”行动。持续深化访企拓岗促就业专项行动，多方挖掘优质岗位资源，拓宽毕业生就业渠道；精准做实就业指导与育人服务，引导毕业生树立科学理性的就业观、择业观；聚焦重点帮扶群体，对困难毕业生落实落细一对一就业帮扶举措；创新就业服务载体与工作模式，全面提升就业服务专业化、精细化水平，全力保障毕业生实现更高质量、更加充分就业。
本次夏季双选会共吸引41家优质用人单位参会，为毕业生提供1000余个就业岗位，涵盖医疗健康、生物医药、教育科研、行政管理等多个领域，岗位类型丰富，人才需求旺盛，为不同专业、不同层次的毕业生提供了广阔的就业选择空间。广大毕业生积极参与、踊跃应聘，与用人单位进行了深入的沟通洽谈，部分毕业生与用人单位现场达成了初步就业意向。
学校相关单位、部门精心组织、周密安排，为本次双选会提供了全方位的服务保障。现场设立就业政策咨询、简历指导等服务专区，积极开展西部计划、三支一扶、特岗计划、大学生乡村医生专项计划等基层就业项目政策宣传，同步开展征兵动员工作，为毕业生提供一站式就业服务；各学院领导班子成员和辅导员全程在场，为同学们提供针对性的求职指导，帮助同学们更好地展示自我、把握机会。双选会的举办，为毕业生和用人单位搭建了高效对接的桥梁，取得了良好的成效。
本次校园双选会是学校扎实推进2026届毕业生就业“百日冲刺”行动、落实“百校千企”人才对接计划的重要实践举措。学校将持续锚定毕业生高质量充分就业工作目标，不断深化校企长效合作，拓宽优质就业渠道，提供精细化、个性化就业指导服务，做实做细毕业生就业保障各项工作，全力护航锦医学子成长之路，为辽宁全面振兴贡献锦医智慧与力量。
